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耕好安全“責任田” 守護糧食“安全線(xiàn)” ——農發(fā)鶴豐青年榮獲“江蘇省青年安全生產(chǎn)示范崗”稱(chēng)號
發(fā)布時(shí)間:2024-03-22

近日,共青團江蘇省委和江蘇省應急管理廳聯(lián)合表彰了一批在企業(yè)安全生產(chǎn)中發(fā)揮生力軍作用的青年職工集體,農發(fā)鶴豐公司倉儲烘干班組被授予“2023年度江蘇省青年安全生產(chǎn)示范崗”稱(chēng)號。

鶴豐公司倉儲烘干班組于2022年成立,共有18人,其中35周歲以下青年13人,占比72 %。作為集團特色現代農業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈的延伸,倉儲烘干項目機械大、筒倉高、任務(wù)重,面對平房倉儲糧、烘干作業(yè)、熏蒸、消防、有限空間等安全風(fēng)險,倉儲烘干班組青年通過(guò)建立安全網(wǎng)絡(luò )體系、健全安全規章制度、開(kāi)展安全技改創(chuàng )新,連續2年實(shí)現安全生產(chǎn)零事故。

強化學(xué)習教育,筑牢安全意識防線(xiàn)。班組人員牢固樹(shù)立“人民至上、生命至上”理念,以理論培訓、知識競賽、警示教育、實(shí)操比武、綜合檢查等形式,多元化開(kāi)展安全生產(chǎn)教育培訓。針對行業(yè)特征,青年安全員專(zhuān)門(mén)編寫(xiě)公司各個(gè)崗位、各類(lèi)設備安全風(fēng)險防范指南15篇,印發(fā)安全手冊50份,簽訂安全承諾書(shū)62份。全年組織在職員工、勞務(wù)人員和借用人員等參加各類(lèi)安全教育培訓150人次,開(kāi)展電工、特種設備管理員、消防等專(zhuān)項培訓5人。公司在職員工全部通過(guò)安全員考試。

堅持創(chuàng )新驅動(dòng),有效提升安全技能。圍繞安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節,班組青年加強技術(shù)鉆研,成立攻關(guān)小組,將技術(shù)創(chuàng )新應用到安全管理中,全年實(shí)現各類(lèi)技改30余項。針對傳統扒谷機效率低、安全風(fēng)險高的問(wèn)題,攻關(guān)小組聯(lián)合設備廠(chǎng)家研究制定新型扒谷機改造方案,并取得實(shí)用新型專(zhuān)利,改造后的新型扒谷機效率是傳統扒谷機的3倍,安全性能大大提升。青安崗以練為戰,采用“教、學(xué)、宣、演”一體化手段強化應急處理能力,全年開(kāi)展糧食結拱排堵、熏蒸中毒、高處墜落、機械傷害及有限空間等應急演練6次。

突出隱患排查,防范化解安全風(fēng)險。堅持安全管理“預防在先,發(fā)現在早,處置在小”理念,強化隱患排查整改。開(kāi)展巡回檢查質(zhì)量競賽活動(dòng),班組青年圍繞各自區域危險源,活動(dòng)期間累計發(fā)放巡查卡30張,查出及時(shí)率達99.8%,發(fā)現設備缺陷14條,正確處理異常運行14次,消除整改消防隱患11條。全年共開(kāi)展隱患排查21次,發(fā)現隱患86處,并全部落實(shí)整改。其中,1名青年警覺(jué)發(fā)現卸糧棚下液壓翻板存有硫化氫氣體,及時(shí)阻止工人作業(yè)、疏散周邊人員,利用機械通風(fēng)、潛水泵抽污,成功處置一處險情。

保障糧食安全,班組青年盡顯擔當。鶴豐公司承擔著(zhù)3萬(wàn)噸省級儲備糧承儲任務(wù),安全責任重大。在日常安全儲糧工作中,青年員工每天查看倉房檢查糧情,關(guān)注儲糧水分、溫度、蟲(chóng)害情況的變化;填寫(xiě)糧食保管賬、機械通風(fēng)記錄、糧情檢查記錄并分析整理糧情日志。全年完成儲備糧檢查問(wèn)題整改26項,根據“三七”糧情檢查制度開(kāi)展40次踏倉檢查,巡查300多倉次,確保了在庫原糧糧溫正常、糧情穩定,有力保障了儲糧安全,至今未發(fā)生過(guò)糧食質(zhì)量事故。

成績(jì)來(lái)之不易,但安全是“易碎品”,鶴豐公司青安崗全體青年將繼續以“如臨深淵、如履薄冰”的心態(tài),不斷增強責任感和使命感,在保障安全的道路上展現青年力量和青年智慧。